📢 Toute l’info des Lycées Pros #2 – Mercredi 18 septembre 2024

Être élu.e au Conseil d’Administration…

Dans quelques jours, les équipes éducatives de nos établissements seront invité.e.s à voter pour désigner leurs représentant-e-s dans les conseils d’administration. Dans la plupart des établissements, la date limite pour le dépôt des listes (calendrier défini par le-la Proviseur.e) est fixée entre le 23 et le 27 septembre, et le vote aura lieu avant le 10 octobre.

Au sein de listes syndicales ou intersyndicale, le SNUEP-FSU encourage les collègues à s’investir dans les CA, et cette élection d’octobre est un moment important dans la vie d’un établissement, tant pour les élèves que pour les personnels, car de nombreuses décisions résultent des débats et des votes du CA.

Visionnez la vidéo : Agir en conseil d’administration

C’est un espace de délibération et d’exercice de la démocratie sociale dans de nombreux domaines qui concernent directement la vie de l’établissement et les conditions d’enseignement et d’étude.

C’est aussi une instance de décisions internes au sein duquel les élu-e-s représentant les personnels peuvent intervenir et disposer d’un (relatif !) pouvoir de contrôle et de propositions : répartition de la Dotation Horaire Globale, évolution de la structure (ouverture / fermeture des sections), respect des normes de sécurité et d’hygiène, relations avec le Rectorat et les autres partenaires comme le Conseil Régional ou la municipalité, projet d’établissement, conseil pédagogique, vie scolaire, voyages scolaires, relations avec les représentants des filières professionnelles, les élèves, les parents, etc…

C’est la raison pour laquelle il est important de s’y investir chaque année afin d’y être entendus et de faire respecter la voix des personnels sur des bases syndicales claires, avec le le soutien du SNUEP-FSU.

2024-2025 : une année particulière dans les Conseils d’administration

Cette année 2024-2025, les enjeux sont particulièrement importants dans la voie professionnelle, dans un contexte institutionnel et politique très instable, ouvrant la possibilité pour les élu.e.s de résister avec plus d’efficacité à la poursuite des réformes dévastatrices lancées par le gouvernement précédent :

Le parcours différencié de la terminale Bac pro ? Il est encore possible d’éviter le désastre !
La refonte de la carte régionale des formations ? Il faut dire halte à la fermeture des filières au nom de l’adéquationisme Formation / Emploi !
La poursuite de la mise en place du Pacte ? Il faut en finir avec les heures supplémentaires épuisantes et le salaire au mérite qui divise les équipes.

Sur ces trois sujets, les élu.e.s des Conseils d’administration peuvent agir pour obtenir des informations à la source et agir collectivement.

Vous avez décidé de participer au CA ? Engagez-vous avec le soutien du SNUEP-FSU !

L’action des élu.e.s au CA est plus forte et efficace lorsqu’elle est adossée un syndicat représentatif aux niveaux académique et national.

La FSU est la principale fédération syndicale de l’Education Nationale, avec notamment le SNUIPP dans le 1er degré, le SNES dans les lycées et les collèges, le SNEP chez les profs d’EPS, et le SNUEP dans la voie pro.

Depuis les dernières élections professionnelles (décembre 2022) dans l’académie d’Aix-Marseille, les syndicats de la FSU sont arrivés largement en tête, obtenant un nombre important d’élu.e.s dans les différentes instances (voir tableau ci-contre).

L’expertise et l’efficacité des élu.e.s de la FSU n’est plus à démontrer dans l’accompagnement des dossiers particuliers (carrière, avancement, congés, mutations…) et collectifs.

C’est ainsi que le SNUEP-FSU Aix-Marseille se met à la disposition de tou-te-s les PLP élu-e-s dans ces conseils (et qui partagent les valeurs de la FSU) pour leur apporter l’expérience de notre syndicat sur toutes les activités au sein d’un CA.

Dès maintenant, vous pouvez consulter la brochure que nous avons publiée pour accompagner l’action des élu.e.s dans les CA tout au long de l’année scolaire.